לקוח/ ספק יקר,
ישפה דיאמונדס אינטרנשיונל בע"מ (YDI) הינה חברת יהלומים בינלאומית ובעלת שם בענף.
YDI נמנית עם מקבלי הSight של חברת De Beers וכמו כן, היא חברה מוסמכת בארגון RJC.
אנחנו מצהירים ש YDI עומדת בכל דרישות פרוטוקול ה BPP של חברת דה בירס ודרישות ה COP של RJC במלואם. הקודים והעקרונות הללו מבוססים על החקיקה המקומית והבין לאומית הרלוונטית, אמנות ופרקטיקות הנהוגות בתעשייה.
בהתאם לנהלי דה בירס ונהלי RJC אנו מחויבים לבקש מכם להתחייב שתעשו כמיטב יכולתכם לעזור לנו ביישום דרישות ה BPP וה COP לאורך כל שרשרת האספקה שלנו וכן שתעשו את מירב המאמצים לנהל את העסק שלכם בהתאם לנהלים אלו.
בקישורים הבאים תוכלו לקרוא ולהכיר את הדרישות השונות:
BPP של חברת דה בירס:
https://www.debeersgroup.com/~/media/Files/D/De-Beers-Group-V2/documents/reports/library/2023/bpp-assurance-programme-requirements-2023.pdf
RJC COP:
https://www.responsiblejewellery.com/wp-content/uploads/RJC-COP-2019-V1.2-Standards.pdf
נבקשכם לחתום על המכתב המצורף ולשלוח אותו חתום ל kabala@ydiltd.com
בברכה
צינה ציפל
מחלקת ציות
אנו מודעים לכך שחברת YDI מחויבת לנהל את עסקיה בהתאם לסטנדרטים האתיים הגבוהים ביותר בתעשייה המוגדרים ב .BPP/COP אנו מקבלים על עצמינו לסייע, ככל יכולתנו, ל YDI בהתחייבותם למלא אחר הסטנדרטים, הנהלים, הקודים והעקרונות הללו.
והרי מספר הצהרות בקשר לחברתנו:
אנו מחויבים לעבוד בהתאם לחוקים מקומיים ואמנות, רגולציות וחוקים בינלאומיים רלוונטיים בהקשר לעבירות פיננסיות והלבנת הון.
אנו מתנגדים לכל שימוש בעבודת ילדים ודבקים בעקרונות המנחים של האו"ם בנושא עסקים וזכויות אדם (UNGPs)
אנו מחויבים לספק לכלל עובדינו סביבת עבודה מתאימה המקדמת את הכבוד, השוויון, הבריאות והבטיחות של כלל העובדים.
אנו מחויבים להיות חלק מהמאבק ביהלומי מריבה ועומדים בכל כללי אמנת קימברלי ודרישות מועצת היהלומים העולמית (WDC).
אנחנו מאשרים ש YDI העבירה לנו את ההנחיות ה BPP של חברת דה בירס וכן את הנחיות ה COP של חברת RJC ושהן הובנו על ידינו.